カテゴリ:【 人材採用 】内の記事一覧

無料で求人できるページを作ってみました。メルマガ読者のみ利用可能な求人掲示板

いなだ社会保険労務士事務所が使っている「会員制サイトシステム」には、掲示板機能があります。 その掲示板機能を使って、無料で求人できるページを先ほど作ってみました。

オンライン面接(WEB面接)の導入方法とメリットや注意点など

インターネットとスマートフォンの普及によって、いつでもどこでも「オンライン環境」が構築されました。 そして時代はすでに変わっており、面接もインターネットを使ったWEB面接を簡単に導入できる時代となっています。 弊社のコン・・・

他社事例から学ぶ人材戦略(顧問先も追加)

よくある他社の成功事例はまったく使えません 「ベンチャー企業なのに、新卒学生から人気ランキングが高い」 「斬新な求人活動で話題」 など、たまにニュースなどで他社の採用成功事例を耳にするかもしれません。 基本的に、「採用成・・・

新卒採用担当者ブログ(中途採用ブログ)の書き方や注意点

現在、新卒採用活動をおこない学生の獲得に困っている中小企業は多いでしょう 毎年毎年、18歳人口は減っていきますので年を追うごとに新卒採用活動は厳しくなっていきます。 昨年より今年。 今年より来年。 来年より再来年。。 と・・・

合同企業説明会や学内セミナーの効果・デメリットと参加方法-新卒採用編

新卒採用は中途採用と違って「合同企業説明会」が頻繁に開催されます。 採用支援会社がおこなう大規模な合同企業説明会(通称:合説)などが有名で、新聞やニュースに掲載されるのは大体が、このタイプです。 (●万人の学生が来場et・・・

17のツールや仕組みを使って採用力をアップさせて採用活動を成功させる

採用活動をするにあたって、色々なサービスを使う必要があります。 たとえば、リクルート社の「リクナビ」というのも一定数以上の新卒採用をするのであれば申込みが必要となってきます。 そういう求人媒体の件は触れていないのですが、・・・

採用担当者としての必須パソコンスキルとPC知識

あなたの会社の採用スタッフはどれくらいパソコンに詳しいですか? 新卒採用や中途採用、アルバイト・パート採用活動において、パソコンスキルというのは絶対に必要となります。 このパソコンスキルのある無しが採用活動の成否も分けま・・・

中途採用担当者・新卒採用担当者に必要なスキル6か条

勘違いしている経営者もいますが、中途採用担当者や新卒採用担当者は誰にでもできる仕事ではありません 経理などの事務仕事をしている事務員さんにいつものように「お願い」というようにやっていれば採用で失敗します。 新卒採用であっ・・・

迷惑メールをゼロにして添付ファイルウイルス感染もなくす方法

採用活動をしていると、どうしても外部やネット上に連絡先としてメールアドレスを公開する必要がでてきます。 各サイトもちゃんと、暗号化(エンコード化)して公開してくれたら良いのですが、そのようにセキュリティ意識の高い求人サイ・・・

採用担当者に必須スキル「単語登録」

単語登録は奥が深く、使いこなすと入力ミスが減ります。 新卒採用や中途採用時に企業情報などを入力する機会の多い経営者や採用担当者にとっては必須スキルとも言えます。 その「単語登録」に関して、メンバーズサイトで詳しく解説をし・・・

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