2008年01月投稿分の記事一覧
- ► 将とは、智・信・仁・勇・厳なり
- ► 将に五危あり。必死は殺さるべきなり。必生は虜にされるべきなり。ふん速は侮らるべきなり。廉潔は辱めらるべきなり。愛民は煩わさるべきなり。
- ► 結婚できない理由(女性編)
- ► 大勢を管理するとき、小人数を管理するように手ぎわよくやるには、いくつかの集団に区分し編制することである
- ► ホームページとブログにブックマークの時のアイコン作成
- ► クロスセルで売上アップ
- ► 面接官の心得|ポイント|やり方(面接評価シートの使い方)
- ► 大勢を戦わせるとき、小人数を指揮するように整然と動かすには、合図の旗や鳴り物を使うことである
- ► 先に戦場に到達したほうにはゆとりがあり、あとから戦場に駆け付けたほうは苦しい戦いを強いられる
- ► これに角れて有余不足のところを知る
- ► 業種別の人件費率、労働分配率を知りましょう
- ► 男前豆腐店と男前豆腐(株式会社三和豆水庵)
- ► 携帯電話番号から携帯会社を調べる
- ► 社会保険労務士事務所の求人採用(福岡市)
- ► できない理由ばかりを会議などで主張する人材
- ► 社員の7割が職場に不満を持っている
- ► 売り上げアップのための口コミ
将とは、智・信・仁・勇・厳なり
将に五危あり。必死は殺さるべきなり。必生は虜にされるべきなり。ふん速は侮らるべきなり。廉潔は辱めらるべきなり。愛民は煩わさるべきなり。
将(リーダークラス)に必要な要素は、将とは、智・信・仁・勇・厳なりで述べましたが、その逆です。
将を自滅させる5つの要素に関しての内容であり、
必要な要素(ポジティブ面)と不要な要素(ネガティブ面)の両端から
人材を見抜く必要があります。
将を自滅させる5つの要素に関しての内容であり、
必要な要素(ポジティブ面)と不要な要素(ネガティブ面)の両端から
人材を見抜く必要があります。
結婚できない理由(女性編)
大勢を管理するとき、小人数を管理するように手ぎわよくやるには、いくつかの集団に区分し編制することである
ホームページとブログにブックマークの時のアイコン作成
ホームページをお気に入りに登録すると、アイコンがでるサイトがあるのをご存知でしょうか?
ヤフーだったら Y! のようなロゴです。
これを作ると、ホームページやブログをブックマークしてくれた人の
ブックマークやお気に入り一覧の中で目立つことができます。
また、他のサイトとの差異化(ブランディング)にも繋がります。
ということで、私も作りました。
(本当は作ってもらいました)
IEやFirefoxのブラウザのアドレスバーにありますが、
これです
このブログと、公式ホームページとlivedoorブログの変更をしました。
もし、自社サイトやブログに導入したいのであれば、知り合いのホームページ制作会社が1つたったの1,000円で作って設置まで代行してくれるそうです。
どう考えても自社でやるより安い。(というかできる人は少ないでしょう)
ただいつ値上げするか分からないそうですから、お申し込みはお早目に。
ハッキリ言ってお勧めです。たった1000円ですが、その効果は保証します。
というかブログやホームページがありながらアイコン(ロゴ)を設置していないのに、この記事を読んで行動しないのはちょっと・・・ビジネスセンスが・・・(笑)
(値段が書かれていませんが、1000円です(笑))
ヤフーだったら Y! のようなロゴです。
これを作ると、ホームページやブログをブックマークしてくれた人の
ブックマークやお気に入り一覧の中で目立つことができます。
また、他のサイトとの差異化(ブランディング)にも繋がります。
ということで、私も作りました。
(本当は作ってもらいました)
IEやFirefoxのブラウザのアドレスバーにありますが、
これです
このブログと、公式ホームページとlivedoorブログの変更をしました。
もし、自社サイトやブログに導入したいのであれば、知り合いのホームページ制作会社が1つたったの1,000円で作って設置まで代行してくれるそうです。
どう考えても自社でやるより安い。(というかできる人は少ないでしょう)
ただいつ値上げするか分からないそうですから、お申し込みはお早目に。
ハッキリ言ってお勧めです。たった1000円ですが、その効果は保証します。
というかブログやホームページがありながらアイコン(ロゴ)を設置していないのに、この記事を読んで行動しないのはちょっと・・・ビジネスセンスが・・・(笑)
(値段が書かれていませんが、1000円です(笑))
カテゴリ: SEO,アクセスアップ|TB(0)
クロスセルで売上アップ
以前、クロスセルに関してブログに書きました。
☞クロスセルをコンビニで
ある飲食店経営者がその記事を見て
実際に試したそうです。
キレイなお姉さんがいる俗に言う夜のお店なので、
お客はあまり食べ物を注文しません。
しかし、
☞クロスセルをコンビニで
ある飲食店経営者がその記事を見て
実際に試したそうです。
キレイなお姉さんがいる俗に言う夜のお店なので、
お客はあまり食べ物を注文しません。
しかし、
面接官の心得|ポイント|やり方(面接評価シートの使い方)
カテゴリ: 中途採用 採用コンサルティング 新卒採用|TB(6)
大勢を戦わせるとき、小人数を指揮するように整然と動かすには、合図の旗や鳴り物を使うことである
先に戦場に到達したほうにはゆとりがあり、あとから戦場に駆け付けたほうは苦しい戦いを強いられる
これに角れて有余不足のところを知る
業種別の人件費率、労働分配率を知りましょう
以前のブログで書いた記事でかなりのアクセスを
たたき出しているので、ご紹介しておきます。
このブログでもう一度書いてもいいのですが、
面倒なので、リンクだけで申し訳ないです。
人件費率とは?
労働分配率とは?
この平均値を知るだけでも会社経営が変わります。
人件費率は抑えれば良いわけではありませんからね。
分かりやすいように表を用いて
業種別の人件費率データ、労働分配率データを記載しました
こちらをご覧ください
☞人件費率の計算方法|業種別の平均データ
☞労働分配率の計算方法|業種別の平均データ
たたき出しているので、ご紹介しておきます。
このブログでもう一度書いてもいいのですが、
面倒なので、リンクだけで申し訳ないです。
人件費率とは?
労働分配率とは?
この平均値を知るだけでも会社経営が変わります。
人件費率は抑えれば良いわけではありませんからね。
業種別の人件費率、労働分配率
分かりやすいように表を用いて
業種別の人件費率データ、労働分配率データを記載しました
こちらをご覧ください
☞人件費率の計算方法|業種別の平均データ
☞労働分配率の計算方法|業種別の平均データ
男前豆腐店と男前豆腐(株式会社三和豆水庵)
携帯電話番号から携帯会社を調べる
社会保険労務士事務所の求人採用(福岡市)
社会保険労務士安藤事務所で社労士スタッフを募集しています。
福岡での社会保険労務士求人案件はなかなかありませんから
是非、ご覧になってください。
安藤先生のもとで社労士として働いてみたいかたはご覧ください。
育てていこうと本気で思ってらっしゃいますので
結構お勧めですよ。
たぶん、、、
急いでご応募された方がいいと思います。
福岡での社会保険労務士求人案件はなかなかありませんから
是非、ご覧になってください。
安藤先生のもとで社労士として働いてみたいかたはご覧ください。
育てていこうと本気で思ってらっしゃいますので
結構お勧めですよ。
たぶん、、、
急いでご応募された方がいいと思います。




